Concours d’entrée à la fonction publique : l’inquiétude des jeunes diplômés

Le ministère du Travail, de la Fonction Publique et du Dialogue Social a annoncé l’ouverture des concours directs de recrutement dans la Fonction publique d’Etat au titre de l’année budgétaire 2024. Conformément aux Arrêtés interministériels N°2024-4267 MTFPDS-MEF-SG du 06 Décembre 2024 ; N°2024-4268 MTFPDS-MEF-SG du 06 Décembre 2024 et N°2024- 4269 MTFPDS-MEF-SG du 06 Décembre 2024.

En effet au titre de cette année 773 emplois sont mis en compétition, à savoir les catégories A, B2, B1 et C. Lesdits concours se déroulent du 05 au 20 avril 2025 dans les régions de Kayes, Sikasso, Ségou, Mopti, Tombouctou, Gao et dans le District de Bamako.

Cependant, nombreux sont ceux qui se disent sceptiques et découragés par le faible nombre de postes proposés pour rentrer dans la fonction publique, surtout ceux qui ont fait des études supérieures (licence, master, doctorat etc). Au fait, chaque année les universités produisent des milliers de diplômés, qui sont appelés pour la majorité à être des chômeurs. Alors que ce nombre augmente d’années en années, seulement 773 postes sont mis en jeu que vont se disputer des milliers d’oisifs parmi les jeunes diplômés. Une situation qui dissuade la majorité de se postuler au concours.

D’ailleurs, dans l’imaginaire populaire en milieux jeunes, en effet, ils sont persuadés que la faible proportion de postes à pourvoir n’offre aucune chance de sélection au détriment de certains privilégiés. C’est pourquoi, les jeunes diplômés sollicitent du gouvernement qu’il revoit à la hausse le nombre de postes proposés sur toute l’étendue du territoire, afin de réduire au maximum le taux de chômage.

Aly Poudiougou